燃气厂曹红远职工创新工作室成立于2016年，现有成员19人，其中高级工程师2人，中级职称6人，高级工5人。 工作室成立至今，申请18项专利，2022年度工作成员荣获公司职工微创新活动金奖一项、银奖一项、铜奖四项，全年工作室共实施的11项创新，合计产生经济效益1500万元。工作室由工程师曹红远主持工作，燃气厂厂长助理杜续鹏负责技术指导，下设4个创新工作小组，即设备检修创新攻关小组、燃气工艺创新攻关小组、设备管理创新攻关小组、综合管理创新攻关小组，每个小组分别设定了负责人，围绕降本增益、难题攻关、工艺创新、设备潜能、质量提升、合理化建议、基础研究、安全环保等方面定期开展创新创效活动。工作室旨在培养和发现“青新能人”。主要负责岗位青年技能培训、技术改造的组织实施及疑难故障分析和解决等，通过传帮带，促进青年了解企业、认同企业，尽快提升业务能力。 2023年，曹红远创新工作室获得南京市职工创新工作室称号。

积极探索，总结先进，以操作创新和技能提升为出发点，节约生产成本，提高生产效益。

1、公司“十佳青年”称号。 2、公辅事业部2017年“三兵”行动优秀项目。 3、《优化高炉煤气管网，保证煤气压力平稳》获得公司基层微创新成果金奖。

1、创新项目《3号12万转炉煤气柜“通过气柜柜容预判 采用风机变频管控》每年增加效益830万元。 2、创新项目《提升高炉气末端用户的煤气压力》每年增加效益2892万元。 3、创新项目《转炉煤气管道优化》每年增加效益4,305.50万元。

授权的实用新型专利18项《一种煤气管道堵漏夹具》、《煤气加压转供离心风机气封》、《一种用于拆装离心风机转子叶轮的装置》、《一种能够防止油箱泄露的罗茨风机》、《一种带蒸汽疏通装置的排水器》、《一种转炉煤气的高效回收系统》、《一种具有自动排水装置的顺磁气体分析仪》、《D400离心风机气封刮研装置》、《一种排水器防泄漏装置及其防止防泄漏装置闭死的设备》、《一种转炉煤气柜内煤气的回收转供方法》、《一种用于防止煤气混合站焦炉煤气短缺的系统》、《离心鼓风机弹性柱销联轴器同心度矫正装置》等。

工作室作为职工学习和交流平台，通过师徒带培和开展专项培训的方式，不断提高年轻员工技能水平，先后培养12名生产骨干，3名技师，4名管理人员。为企业的可续发展注入新的力量。

1、 优化煤气工艺结构、建立智能管控模型，实现系统降本+环保超低排放。 项目效益:每年创造发电效益4023万元，节省项目投资运维2.3亿元 专利:正在对该模型建立进行总结，拟计划申报专利。 2、 转炉煤气管道优化 项目效益:每年创造发电效益6307.2万元。 专利:一种煤气系统全流程的自动控制方法受理。 3、燃气厂3号12万转炉煤气柜“通过气柜柜容预判，采用风机变频管控”操作 项目效益:年创效830万元。 专利:一种转炉煤气的高效回收系统，一种煤气柜柜容指示机构。 4、通过操作方法的优化，提高2号2万煤气柜混合煤气热值稳定 项目效益:每年节省煤气消耗126万元。 专利:一种煤气系统全流程的自动控制方法。